lauantai 3. maaliskuuta 2012

Muutamia kysymyksiä esimiehille

Millainen esimies olet? Pohdi tyypillisiä tapojasi toimia esimiehenä.
  • Haetko aktiivisesti kontaktia, kommunikoitko avoimesti? Onko tämä vahvuutesi? 
  • Oletko kiinnostuneempi yksityiskohdista kuin kokonaisuuksista? 
  • Oletko enemmän tekijä vai näkijä? 
  • Johdatko tehokkaammin asioita vai ihmisiä? Miten se ilmenee? 
  • Toimitko systeemisesti vai luovasti - vai molempia? Mitä etuja ja mitä kehitystarpeita siihen liittyy? Millaisista asioista motivoidut itse parhaiten, miten motivoit tuloksellisesti alaisiasi? 
  • Miten erilaisuus rikastuttaa parhaiten työyhteisöä? Mistä syntyy suurin kitka? Mitä sille voi tehdä?  

Ei kommentteja:

Lähetä kommentti